11月28日-29日，第十四届（北京）人力资源博览会暨2023HR年终盛典在北京举行。本次大会由北京青年人力资源服务商会指导，三人行人力资源公益服务联盟主办。云生集团受邀参展，并获得组委会颁发的“2023大中华区卓越HR服务品牌”荣誉称号。

北京人博会作为北京市年底最大规模的HR盛会，自2010年来已连续举办13年，累计参会HR达10万人次。本届人博会以“聚变 同行 向未来，创新人力资源管理，让组织发展更美好”为主题，吸引了千余名人力资源从业者的关注。

随着企业发展转型需求的迫切度越来越高，以及互联网新技术的不断涌现，人力资源管理必须要突破原有的思维、方法、模式才能够实现进一步发展。作为企业人力资源部门的得力助手与合作伙伴，人力资源服务机构在组织发展和管理过程中发挥着重要作用。云生集团作为一家科技型人力资源服务机构，长期深耕人力资源服务行业，持续探索人力资源的数字化发展，为推动中国人力资源服务创新发展，促进企业人力资源管理水平的提升做出了卓越贡献。因此，此次被大会组委会授予“2023大中华区卓越HR服务品牌”荣誉称号。

大会展位区域，云生集团此次展示了HRWORK人事通、职得干等一站式人力资源数字化服务云平台，为客户提供咨询服务的同时，充分展现自身的技术优势，为更多企业提供领先的人力资源解决方案。云生集团的人力资源专家耐心解答各类咨询，热情交流行业信息，与参会的企业决策人、人力资源负责人等业内人士共同探讨人力资源管理创新的新方法与新思路。

尤其是综合运用了云原生、大数据、RPA、AI大模型等数字化技术的云生数字员工，因其能够24小时不间断工作、降低运营成本、降低误操作风险等优势而深受企业欢迎，现场咨询络绎不绝。在刚刚落幕的第二届全国人力资源服务业发展大会上，云生集团也凭借“云生AI数字员工与HR机器人”项目获得“第二届全国人力资源服务创新创业大赛”特等奖。

云生集团自成立以来，始终致力于通过人工智能、大数据、云计算等技术赋能，让企业人力资源管理更加高效便捷，帮助企业降本增效。目前，云生集团已成功服务累计超过16000家企业客户和超过150万企业雇员，服务范围覆盖全球158个国家和地区、全国660多个城市。未来，云生集团还将不断迭代数字人力新产品，优化工作流程，持续为人力资源行业发展创造价值。