11月15日，2023杭州人力资源服务机构排行榜发布暨人力资源服务和产品创新创优路演在杭州西站隆重举办。本次活动以“历史文化名城 现代服务高地”为主题，由浙江省人力资源和社会保障厅指导，中共杭州市委人才办、杭州市人力资源和社会保障局主办，杭州市人力资源服务促进会、中共杭州余杭区委人才办、杭州市余杭区人力资源和社会保障局承办。

活动上首次发布了杭州市人力资源服务业重点培育企业风云榜，彰显先进，激励培育行业领军企业和人才，云生集团荣膺该榜单。

现代服务业是杭州经济高质量发展的“稳定器”“主引擎”，是提升城市能级、做优中心城市功能的战略支柱。人力资源服务业作为现代服务业的重要门类，更是实施创新驱动发展战略、就业优先战略和人才强国战略的重要载体。近年来，杭州人力资源服务行业规模持续扩大，目前全市共集聚各类人力资源服务机构1500多家，从业人员3.4万余。2022年，机构实现产值890多亿元。行业直接贡献经济增长的比重不断扩大，成为杭州经济增长的新引擎。

在AIGC时代，大数据、人工智能等新兴技术在各行各业广泛应用，在杭州这座“全国数字经济第一城”，人力资源服务业也镌刻着与生俱来的“数字基因”，云生集团正与所有人力资源行业同仁携手形成数字经济的支柱力量，推动“资源人资”“产业人资”向“数字人资”“智慧人资”跃升。

云生集团2018年入驻杭州，是集团除上海总部以外在长三角地区设立的重要分公司之一，入驻以来，云生集团通过“线上SaaS系统+线下专业服务”的模式，广泛运用数字化技术，持续不断地为杭州地区企业客户提供便捷、高效、安全、可靠的人力资源一体化服务。

通过自主研发的一站式人力资源数字化服务云平台“HRWORK人事通”，云生集团提供覆盖招聘、背调、入职、薪资、社保、培训等人力资源管理全环节的SaaS产品，并基于AI大模型技术开发出AI机器人，赋能各产品模块，让云生集团的一体化服务效率得到更大的提升，帮助企业在组织发展中实现人事、人才、人效的相互促进，从而降本增效。

云生集团也连续多年积极参与杭州市的行业品牌盛会——中国（浙江）人力资源服务博览会，将最前沿的人力资源科技产品分享给参会来宾，与行业共同探索交流人力资源服务业未来发展。

高质量发展是中国式现代化的底色，也是杭州人力资源服务业发展的注脚。未来，云生集团将继续在杭州政策引导和鼓励之下，积极发挥市场主体作用，做好人力资源科技服务，服务产业协同、就业创业、人才引育、共同富裕等重大战略，与经济社会发展同频共振。