4月14-15日，2019亚太人力资源开发与服务博览会在深圳隆重举行。社宝科技（社保通）创始人、CEO李贤威凭借优秀的创业成绩，揽获“创业新星奖”。社宝科技（社保通）同时还喜获“知名互联网平台奖”，取得了个人与企业两大奖项的双丰收。

本次博览会正值中国人力资源服务业40周年，是经国务院批准、由国家外国专家局和深圳市人民政府主办的、唯一国家级人才和智力交流大会——“第十七届中国国际人才交流大会”的下设版块“人力资源服务机构专馆”承办的活动之一。旨在从政策变化、国际化、信息化、平台化、融合化、专业化等方面，探讨中国人力资源服务业将如何调整和转变。

近年来，社宝科技（社保通）在人力资源领域重拳发力，取得了诸多成绩，仅在不到4个月的时间内，就揽获三项人力资源大奖。公司的成绩离不开社宝科技（社保通）创始人、CEO李贤威的高效管理和创新突破。本次收获““亚太人力资源服务奖——创业新星奖”，是李贤威自2018年11月以来获得的第三项个人奖项。凭借社宝科技（社保通）在人力资源领域的快速发展，以及自己在人力资源领域的深耕细作，已兼任北京人力资源服务行业协会副会长、上海人才服务行业协会副会长的李贤威，去年12月成功入选上海“千帆行动”新锐企业家序列，并荣获“静安区首批中青年拔尖人才”荣誉称号，带领团队打造超过10款人力资源科技产品，覆盖人力资源的全链条服务。

同时，李贤威还作为人力资源专业讲师，参与各地人力资源行业协会讲座以及社宝科技（社保通）自主举办的2019新社保个税全国巡回分享会，为传播人力资源前沿信息、助力全社会人力资源发展贡献自己的力量。

社宝科技（社保通）目前针对企业、雇员、政府事业单位推出多款人力资源科技服务产品。HRWORK人事通平台及HR SaaS稳赢云涵盖“招聘通”、“入职通”、“薪资通”、“普保通”、“真福利”等产品，为HR的一站式工作平台，打通盘活各模块；“哆啦助手”专为员工订制，与企业服务产品打通，贯穿员工的入职办理、日常办公、薪资福利等日常模块；“人社云”利用先进互联网技术，在大数据、人工智能等领域进行探索，专注打造“互联网+数字人社”行业解决方案；“HR百科”专业全面的人力咨询、管理及政策查询的综合工具。此外，针对自由职业解决方案等需求，推出了自由通等产品，进一步完善人力资源服务产品体系。

领先的产品技术，优秀的服务水平使得社宝科技（社保通）受到了政府协会、客户、媒体的极大肯定和关注，并相继获得了国家高新技术企业、2016年度最佳互联网人力资源服务平台、2017年度HR TECH CHINA人力资源科技最佳创业公司、2018大中华区最具潜力人力资源服务机构、福布斯中国2018非上市公司潜力企业50强、2018大中华区人力资源服务机构品牌100强企业、大中华区最佳人力资源服务机构客户满意度大奖、2019“亚太人力资源服务奖——知名互联网平台奖”等荣誉称号，企业综合实力快速上升。

社宝科技（社保通）专注于“让社会更高效”的企业使命，未来将继续利用互联网和云计算技术改变人力资源服务的生态，努力构建一个更加高效整合的智慧社会服务系统，推动社会人力资源和谐发展。