近日，2022数字人力资源科技奖评选颁奖典礼在深圳隆重举办，云生集团凭借一站式人力资源数字化云平台HRWORK人事通，荣获2022数字人力资源科技奖(DigitalHRTech® Awards 2022)产品奖，现场300多位HR同仁共同见证了这一荣耀时刻。

2022数字人力资源科技奖(DigitalHRTech® Awards 2022)聚焦行业年度成熟的人力资源数字化实践、团队、产品和解决方案，被誉为HR科技领域年度关键奖项。2022数字人力资源科技奖评选从启动至今，超过100+机构及企业提名参与评选，经过严格的案例提交、数据佐证、内部评审等环节，层层筛选，最终确定了11家企业和团队、8家HR科技机构和5个HR科技产品，荣获2022数字人力资源科技奖。

面对纷繁复杂的外部环境，诸多的不确定性都极大加快了整个社会的数字化进程，奖项主办方HRTechChina 洞察到了这一变化，因此设立奖项，旨在表彰在数字人力方面做出不懈努力和杰出成就的个人、技术、组织和产品。从人力资源领导者的认知与远见，到技术手段的成熟以及HR科技产品的不断支持，数字化进程中的每个角色都显得异常重要，这些个人、技术、组织、产品共同促进了数字人力资源科技的快速发展。

由云生集团创新研发的HRWORK人事通是一站式人力资源数字化服务云平台，定位为人力资源科技+民生服务平台，提供覆盖招聘、背调、入职、薪资、社保、福利、培训等人力资源管理全环节的SaaS产品，作为行业创新者，云生集团通过一站式人力资源科技解决方案服务，帮助企业在组织发展中实现“人”与“事”的相互促进。

第七届中国人力资源科技创新峰会上，全新的HRWORK人事通V4.0版隆重发布。作为云生集团的核心平台，HRWORK人事通的研发一直都在根据客户的需求进行高速迭代，过去一年中总计上线版本270多次，平均每个工作日一次，上线特性超过1100多个，目前已涵盖十几个产品线，能够为企业客户提供员工从入职至离职的全流程服务。

云生集团数年来为大量企业提供人力资源数字化服务，赋能了企业人力资源发展，助力企业完成数字化转型。云生集团拥有累计13000+企业客户的成功实践，其中4700+为集团型企业，如中通、极兔、闪送、中国中铁、国药集团、中国移动、中兴、博世、联想、北森、新华网、新潮传媒、悦刻、华为、盼盼集团、万达集团、中粮集团等，这些客户覆盖在物流、消费、地产、制造、医药、IT等30多个行业，SaaS订阅费收入占比超过92%。

云生集团一直不遗余力地加大研发投入，近年来在数字化创新方面不断获得来自行业的认可，荣获亿欧2021全球产业数字化服务商TOP50、中国好SaaS第三季上海站冠军、2021年度人力资源科技最佳服务机构、2021年度人力资源服务业数字化转型大奖等荣誉，这些由互联网科技媒体颁发的重磅奖项，激励着云生集团在人力资源创新发展道路上持续前行。

未来，云生集团将继续以“让社会更高效”为使命，不断创新迭代科技产品，不断优化工作流程，更好地服务客户，帮助企业降本增效，挖掘人力资源领域的新价值。